为进一步加强师德师风建设，弘扬践行教育家精神，不断提升我校教师队伍的整体素质，引导和鼓励广大教师和教育工作者爱岗敬业、为人师表、无私奉献，创造性地开展教育教学和管理服务工作，激励各类师德师风先进典型发挥好示范引领作用，为实现学校建设特色鲜明的一流师范大学目标做出积极贡献。

根据《关于印发〈渭南师范学院师德师风先进集体与师德先进个人评选办法（修订）〉的通知》（渭师党宣〔2022〕75 号）和《关于评选2024年师德师风先进集体与师德先进个人的通知》精神和要求，经各院（系）级单位党组织评选推荐、学校师德建设委员会评审、校党委会审议通过，评选产生经济与管理学院“求真育人”工作室、物理与电气工程学院、后勤服务中心等3个单位为2024年学校师德师风先进集体，人文学院王晓红^{（1969年）}、科学研究处林关成、马克思主义学院孙晓珍、教育科学学院李西彩、数学与统计学院张永红等5人为2024年学校师德先进个人。评选产生的2024年学校师德师风先进集体与先进个人，是近年来在教育教学、管理服务、人才培养、育人先导方面做出积极贡献、得到师生认可、评价反响良好的优秀集体和个人。

活跃在网络上的育人团队

——经济与管理学院“求真育人”工作室先进事迹

经济与管理学院“求真育人”工作室由学校党委2019年10月批准成立，成员由一线的思想政治教育工作者和辅导员组成。

工作室按照立德树人和构建“大思政观”的基本要求，坚持问题导向，依托互联网和现代传媒手段，主要以创作录制视频快板、顺口溜、诗朗诵、三句半、微党课、情景剧、育人讲堂等形式开展大学生思想政治教育，内容涵盖政治引领、政策宣讲、基层党建、品德教育、学风导航、心理健康教育、就业指导、“四史”教育、地方文史、为人处事等。自开播五年来，已播出原创节目570多期，推出励志美文500余篇，节目主题明确、内容丰富、形式新颖，受到广大师生的喜爱和欢迎，被媒体称赞为“活跃在网络上的一支育人团队”。

《中国教育报》以“让书记小喇叭响彻校园”为题，报道了“书记小喇叭”网络育人的好做法、好成效。学习强国平台20余次播出“书记小喇叭”的育人节目和育人成果。栏目在抖音平台同步开设的“魏老师说事”，阅读量达1000万人次，已成为抖音的一个“网红”账号。

“书记小喇叭”网络育人动态递进模式的构建与实践，是“求真育人”工作室和学院全面贯彻落实立德树人根本任务，构建“三全育人”大格局过程中形成的教育教学成果。成果以育人为中心，构建了“采—编—导—演—播—引—学—议—研—推”动态递进教育模式，有效增强“互联网+思想政治教育”的针对性和吸引力，努力实现思想政治教育“内容实起来、形式活起来、手段新起来、效果好起来”的育人效应。

“求真育人”工作室“书记小喇叭”栏目连续四年被学校党委评为新媒体“特色栏目”；先后被评为陕西高校学生工作精品项目，荣获全省高校校园文化建设优秀成果二等奖、全省高校网络思想政治工作优秀案例三等奖和全省高校校园网络公益典型案例；入选渭南市基层党建工作典型案例；被学校确定为思想文化特色品牌重点建设项目，荣获学校优秀教学成果奖特等奖。

惟实励新行致远 匠心育人谱新篇

——物理与电气工程学院先进事迹

物理与电气工程学院成立于1960年，现有教职工72人，有4个本科专业。学院全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，在师德师风、教育教学、创新育人、社会服务等方面取得了一定成绩。

坚持思想引领。学院始终把政治建设摆在首位，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。努力培养造就一支师德高尚、业务精湛、充满活力的高素质专业化教师队伍。

坚持注重教学。推进课程思政建设，培养学生家国情怀。获批物理学省级一流专业、物理学省级教学团队；获评陕西省教学名师2名；获批陕西省实验教学项目1项；获批省级课程思政示范课1门。

坚持创新育人。把学科竞赛、大学生创新创业项目申报作为课堂教学的拓展延伸和育人的重要载体。近三年，学生在互联网+竞赛、全国物理实验大赛、中国大学生物理学术竞赛、陕西省大学生物理学术竞赛等学科竞赛中荣获奖项210余项，获批国家级大学生创新创业项目18项，省级大学生创新创业项目20项。提升科研水平，反哺教育教学。近三年，获批省部级项目12项、26名教师获聘硕士生指导教师，学生考研率连年提升。

坚持服务地方。开展科普服务，助力全面科学素养提升。先后为社区中小学生开展科学实验秀2场、科普进幼儿园3场，荣获陕西省科技厅科学实验讲解大赛三等奖。组织博士服务区域企业与基础教育，以科研优势服务区域特色产业，以师范教育优势服务地方基础教育发展。

以身传道 “勤”育新人

——后勤服务中心先进事迹

后勤服务中心现有能源动力、饮食管理、物业管理、公寓管理及办公室等5个科室，在编职工28人。

加强党的领导，突出依规立德。后勤服务中心充分发挥党组织在师德师风建设中的政治核心作用，注重工作中把关定向、引领示范和监督考核，为打造良好的师德师风保驾护航。在服务保障阵地设置党员示范岗、作风建设示范岗，在重大活动和工作中成立党员突击队，不断加强党员在师德师风建设工作中的先锋模范作用，形成了追赶超越我争先、攻坚克难我向前、管理服务我示范的优良传统和作风。

注重建设成效，突出正风为民。畅通师生反映诉求渠道，持续上门问需主动作为，教育引导干部职工依法依规履职、用情用力服务。在学校疫情防控后勤保障、十四运赛事承办、研究生考试组考、富平校区搬迁等重大工作中，形成了不讲困难讲方法、不讲条件讲奉献、不讲压力讲动力的良好作风，彰显了“特别能吃苦、特别能奉献、特别能战斗”的后勤精神。

秉持“三全”理念，突出育人实效。积极推行“岗位思政”理念，着力打造后勤育人阵地，创建后勤“四育人”工作体系，即以校园卫生清扫、餐厅烹调培训选修课等为依托的后勤劳动育人体系，以学生餐厅“开放日”、学生宿舍“三达标”创建等为主要内容的后勤管理育人体系，以春晖宿舍建设投用、利用保障阵地开展学生专业实习等为特色的后勤服务育人体系，以学生餐厅红色电影展播、节约粮食光盘行动和传统节日公益文化宣传为主要内容的后勤文化育人体系，“四育人”工作体系运行高效，先后组织开展主题宣传教育活动多项，爱到师生点赞好评。创建和打造的“‘勤’育新人”思想文化特色品牌被学校确定为品牌培育建设项目。

近年来，学校先后荣获“陕西省节水型高校”、渭南市“园林式单位”；后勤服务中心先后荣获“陕西高校学生公寓先进集体”、“陕西高校饮食管理工作先进集体”、渭南师范学院“先进单位”等。

近年来，学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于教育、教育家精神的重要论述，落实立德树人根本任务，牢固树立师德师风第一标准。积极落实《普通高等学校教师党建和思想政治工作质量标准（试行）》要求，切实抓好教师思想政治教育，建立长效机制，夯实行为规范，丰富教育培训，强化宣传引导，锻造高尚师德，注重涵养辐射，用“四有”好老师、“四个引路人”、“四个相统一”和“四个服务”等标准和要求引领教师成长，推进“师德为先、骨干引领、全员提升”强师战略有效落实。（通讯员 朱芳转 王索 审核人 李明敏）